당신이 시도해야 할 다른 퍼즐게임 온라인

재미로 생산성을 높이세요: 휴식 시간을 위한 무료 온라인 퍼즐게임 

오늘날의 바쁜 업무 세계에서 짧은 휴식을 취하면 생산성이 크게 향상될 수 있습니다. 무료 온라인 게임을 플레이하는 것보다 긴장을 풀 수 있는 더 좋은 방법은 없습니다 퍼즐게임 .

온라인 게임을 하면 시간이 낭비된다는 생각은 오래전부터 사라졌습니다. 요즘에는 재미있을 뿐만 아니라 전략적 사고, 문제 해결, 판단 능력을 키워주는 게임이 많이 있습니다. 빠른 기분 전환을 원하든, 두뇌 능력을 향상시킬 방법을 원하든, 직장에서 휴식을 취하면서 플레이할 수 있는 최고의 무료 온라인 게임입니다.

이 때문에 퍼즐게 임은 훌륭한 온라인 교육 도구입니다. 온라인 교육 계획의 일부로 다음 11가지 퍼즐 기반 온라인 교육 연습을 사용할 수 있습니다.

1. 크로스워드 퍼즐게임 만들기

대부분의 경우 크로스워드 퍼즐게 임은 이미 유익합니다. 그들은 언어 및 독해 능력 외에도 비판적 사고 능력을 요구합니다. 따라서 온라인 교육 과정에 완벽하게 적합합니다. 직원 지식을 테스트하기 위해 객관식 또는 온라인 매칭 테스트 대신 이를 사용하십시오. 적극적인 회상을 돕기 위해 크로스워드 퍼즐에 대한 요약과 요약을 만들 수도 있습니다. 직원들이 정보를 유지하고 더 나은 업무를 수행할 수 있도록 즉각적인 피드백을 제공하십시오. 빈칸을 완성할 수 없는 직원을 위한 선택적 지침을 포함합니다. 예를 들어 도움말 기호를 클릭하면 적절한 응답을 볼 수 있습니다. 기업 학습자의 성가심이 아니라 지식 보유가 목표입니다.

2. 기술 기반 퍼즐 조각 모으기

퍼즐을 조립하는 것은 일상적인 여가 ​​활동입니다. 온라인 교육 프로그램을 대규모의 효율성 향상 미로로 전환할 수 있습니다. 첫 페이지에는 온라인 교육 과정이 숨겨진 내용으로 가득 차 있다고 언급되어 있습니다 퍼즐 조각. 직원들은 온라인 교육 활동, 모듈 및 기타 기술 구축 작업을 완료하여 이러한 부품을 찾아 가상 백팩에 저장할 수 있습니다. 모든 부품을 모은 후에는 “큰 그림”을 보여주기 위해 퍼즐을 조립할 수도 있습니다. 이것은 환상적인 그림이나 “보너스” 진지한 게임 등 무엇이든 될 수 있습니다. 완성된 퍼즐은 흥미롭고 노력할 가치가 있어야 합니다. 이것이 유일한 제한 사항입니다. 이는 직원들이 문제를 해결하고 창의적으로 사고하는 능력을 향상시키는 데 도움이 되는 환상적인 방법입니다.

3. 유용한 아이템을 갖춘 온라인 훈련 시뮬레이션

퍼즐 게임은 가상 훈련 환경에 풍미를 더할 수도 있습니다. 직원이 온라인 작업을 완료하는 데 사용할 수 있는 항목을 찾아 결합하고 이를 온라인 교육 과정 설계에 포함할 수 있습니다. 예를 들어, 컴퓨터 문제를 해결하려면 IT 직원이 올바른 도구를 찾고 사용해야 합니다. 일반 모바일 게임 과 마찬가지로 도구 상자나 배낭에 “인벤토리”를 넣을 수 있습니다. 이는 개체를 언제 어디서 사용할지 파악해야 하기 때문에 난이도가 더욱 높아집니다.

4. 퍼즐게임 에 대한 보상 조각

e-Learning에서 배지를 사용하는 것은 이전에 소개된 개념입니다. 그러나 해당 배지를 퍼즐 조각으로 바꾸면 학습자의 동기를 더욱 높일 수 있습니다. 온라인 학생들에게 모듈을 완료하거나, 시험에서 최고 점수를 얻거나, 목표에 도달할 때 퍼즐 완성에 더 가까워지도록 퍼즐 조각을 제공하세요. 퍼즐에 수수께끼나 미스테리 이미지를 포함시키거나 해당 문화에 적합한 농담을 포함시키면 더욱 매력적이고 몰입도가 높아질 수 있습니다.

5. 대화형 온라인 강좌 자료

정적 eLearning 코스 시각적 요소도 있지만 클릭 가능한 이미지를 사용하면 코스의 대화형 성과 참여도를 높일 수 있습니다. 예를 들어, 학습자가 문을 표시하기 위해 클릭해야 하는 답안을 설계하거나 독특한 eLearning 수업을 잠금 해제하는 선택 키를 제공할 수 있습니다. 사용자가 다음에 완료할 eLearning 모듈을 직접 결정하기 때문에 학생들은 자신의 모듈을 제어할 수도 있습니다.e러닝 경험.

6. 온라인 교육 과정의 뛰어난 지도

우리 대부분은 컴퓨터나 콘솔 게임에서 전체 지도를 사용해 왔습니다. 이 지도 덕분에 우리는 현재 어디에 있는지, 어디로 가야 하는지, 어떻게 가는지 알 수 있습니다. 이 방법은 온라인 교육 프로그램을 만드는 데에도 적용될 수 있습니다. 온라인 과정의 몇 가지 섹션을 강조하는 지도를 직원에게 제공하세요. 온라인 교육 목표에 도달하기 위한 경로(A 지점에서 B 지점)를 선택하게 합니다. 연습에 설명을 추가합니다. 이 eLearning 기술을 대화형 시나리오나 시뮬레이션에 적용하여 더욱 신비롭고 대담해 보이도록 만들 수 있습니다. 섹션을 완료하면 지도의 다음 부분이 공개됩니다. 그들은 전체 지도를 찾을 때까지 이 작업을 계속합니다. eLearning 활동이 과정의 목표와 목표에 부합하는지 확인하십시오.

7. 온라인 규정 준수 교육 타임라인 퍼즐

온라인 규정 준수 교육은 일반적으로 근관 치료를 받거나 교통 체증에 갇히는 것과 동등한 수준으로 평가됩니다. 노동자들은 그것을 두려워한다. 그러나 혼란스러운 기간을 도입하여 관점을 바꿀 수 있습니다. 또는 직원에게 온라인 프레젠테이션이나 작업 기반 수업의 단계를 순서대로 진행하도록 요청하세요. 예를 들어, 사용자는 유해 폐기물 유출을 포함하기 위해 각 단계를 대화형 타임라인에 끌어다 놓아야 합니다. 도움이 더 필요한 경우 몇 가지 선택적 팁을 제공하세요. 또한, 올바른 절차를 배울 수 있도록 도움이 되는 비판을 즉각적으로 제공하십시오.

8. 제품 지식에 대한 온라인 교육을 위한 역할극

귀하의 직원은 귀하의 최신 제품에 대해 알고 있어야 합니다. 데모, 매뉴얼, 튜토리얼을 작성할 수 있습니다. 그러나 퍼즐게 임은 온라인 제품 지식 교육의 효과와 참여도를 크게 높일 수 있습니다. 소비자 성격이 포함된 분기 시나리오를 만듭니다. 직원에게 참여하여 고객에게 필요한 것이 무엇인지 알아내도록 요청하세요. 그 후, 캐릭터를 적절한 제품에 연결하게 하세요.

또한 이 온라인 교육 활동은 의사소통 및 문제 해결 능력을 향상시킵니다. 최적의 혜택을 위해 현실적인 시각 자료와 시나리오를 통해 직원들에게 실제 경험을 제공합니다. 온라인 퍼즐과 퀴즈도 결합할 수 있습니다. 올바르게 답했을 때 사용자가 해결해야 하는 문제의 요소를 드러내는 질문으로 퍼즐을 디자인할 수 있습니다. 이는 훈련에 새롭고 즐거운 변화를 제공합니다.

9. 보물 찾기 퍼즐을 위한 온라인 게임

직원들은 기능적인 웹 자료를 발견하고 보물 찾기를 통해 기술 능력을 향상시킬 수 있습니다. 온라인에서만 찾을 수 있는 상품 목록을 기업 학습자에게 제공하세요. 여기에는 웹사이트, 네이버 게임 블로그, 포럼, 뉴스, 기사, 온라인 비디오 및 소셜 미디어 페이지가 포함됩니다. 문의 대상은 그림이나 응답 등 무엇이든 될 수 있습니다. 앱을 활용하면 모바일 기업 학습자도 보물 찾기의 혜택을 누릴 수 있습니다. 귀하의 직원은 온라인 교육 활동이 끝날 때까지 다양한 자료 목록을 보유하게 될 것입니다. 예를 들어, 그들은 베스트셀러 브랜드에 대한 사양과 제품 리뷰를 어디에서 찾을 수 있는지 알게 될 것입니다. 직원들은 자신에게 가장 적합한 웹사이트를 식별하기 때문에 이는 미리 만들어진 온라인 리소스 디렉토리에 대한 훌륭한 대안입니다.

10. 발생 순서 지정

순서 퍼즐이 포함된 온라인 게임은 작업 숙달 능력을 향상시키는 데 탁월합니다. 온라인 학습자에게 순서가 뒤바뀐 이벤트 순서를 제공하고 이벤트를 올바른 순서로 배치하도록 요청합니다. eLearning 상황에 작업 순서를 통합하여 온라인 활동에 더욱 현실감과 몰입감을 더할 수 있습니다. 다시 한 번, 학생들이 성과를 향상하고 올바른 순서로 능숙해질 수 있도록 가능한 한 빨리 피드백을 제공해 주시기 바랍니다. 보다 간단한 형태는 학생이 뚜렷한 단계를 나타내기 위해 올바르게 배열해야 하는 일련의 그림일 수 있습니다.

11. 대화를 기반으로 한 eLearning 시나리오

성과 관리를 위한 최고의 eLearning 시나리오 또는 퍼즐게 임은 대화를 중심으로 진행됩니다. 학생은 불만을 품은 고객이 환불을 요청하는 등 질문을 제기하거나 특정 특성을 나타내는 컴퓨터 생성 페르소나에 참여해야 합니다. 그런 다음 학습자는 문제를 해결하고 대립을 방지하기 위해 캐릭터와 대화해야 합니다. 몸을 구부리거나 어깨를 으쓱하는 것과 같은 비언어적 신호를 대화에 포함시키면 온라인 학습자의 지각력이 향상되는 데 도움이 될 수 있습니다. 타겟 청중을 미리 조사하여 온라인 학습자가 자주 사용하는 문구와 상황, 말하는 방식에 대해 최대한 많이 알아보세요.

온라인 교육용 퍼즐게임은 교육과 즐거움의 완벽한 균형을 제공해야 합니다. 직원들은 주요 교훈을 내면화할 때까지 학습만 하는 경우가 많습니다. 그때 당신은 승리 콤보를 얻었다는 것을 깨닫게 됩니다. 이를 활용하여 온라인 교육을 재미 있고 동기 부여하도록 만드십시오. 퍼즐게임 기업 학습자에게 필요한 기술 세트를 제공하는 개념입니다.